随着建水县对外交往活动的日益增多，领导干部出国 (境)人员也逐年增加,为切实加强领导干部出国(境)管理工作,建水县委组织 在审查工作中认真落实有关文件精神，严格执行有关政策规定，按程序严把审核关，努力提高工作质量。

一、提高思想认识和业务水平

    因公出国（境）人员审查工作是一项政治性很强的工作，直接关系到出国任务的完成，也是加强廉政建设的一个重要方面。因此，县委组织部对此工作十分重视，始终把它作为一项重要的工作来抓。一是提高主管人员的业务水平。要求主管人员要领会中办发（ 1991 ） 8 号、红组通（ 1997 ） 11 号等文件精神和有关规定，要熟悉掌握因公出国（境）人员审查工作遵循的基本原则、办理因公出国（境）人员审查手续、审批程序等业务知识；二是采取帮带的形式，由熟悉业务的老同志向新同志进行培训，增强了办理审查工作的延续性；三是对审查中把握不准的问题，及时向上级有关部门请示汇报，确保了审查工作正确性。

二、按照程序严格进行审查
    在领导干部因公出国（境）审查中，按程序严格把好出国（境）审查关。一是 认真查看相关材料。看 是否有外事部门下达的出国任务批件或文件、查看相关材料是否齐全； 二是 建立出国（境）人员审查联系网。 工作中接到申请出国人员的申请，查看完相关材料后，及时到纪委监察局、检察院调查了解情况，书面征求意见，看其有无经济问题、违法乱纪行为，是否参与邪教组织。进一步 了解掌握出国（境）人员各项情况，加强了对出国（境）人员审查工作的有效监督；三是 坚持报县委书记“一支笔”审批的原则；四是严格按规定和程序从严把关，对手续、程序不符，有政治问题和经济问题的人员坚决不予审批。 。

三、提高审查效率和服务质量

    在外事工作中时间性强，接到派遣出国单位的申请后及时开展政审工作。同时，耐心细致地向出国人员派出单位讲解出国人员审查的有关方法、程序和必须具备的手续，以及有关表格的填写方法，尽量减少派出单位工作的重复，避免反工现象的发生，争取了时间，提高了办事效率。经政审合格的就及时办理相关手续，填发批件，努力做到热情、准确、高效。

四、实行规范化管理

    在办理因公出国（境）审查中，充分利用干部出国管理软件详细记录和储存干部出国情况，并按要求制作、填写《因公出国审批表》等材料。其次，建立了因公临时出国（境）人员审查工作档案，及时将每次办理审查的相关材料进行归档。同时，建立了《因公出国（境）审查情况登记簿》，保证了该项工作的连续性和完整性。